주간노동뉴스 | 6월5주차 페이지 정보 작성자 노무법인 하랑 작성일25-06-30 12:48 조회13회 댓글0건 관련링크 https://nomu.kr/kcp0136/news?id=54E60F4F79594469838824989E945E37 1회 연결 다음글 목록 본문 주간노동뉴스고용·노동정책판례·재결례인사·노무관리Best주간노동뉴스·김영훈 노동장관 후보 “정년연장·노동시간 단축 반드시 가야 할 길”·폭염·호우 취약 사업장 현장점검·노동부 전지업계 중대재해 예방 안전수칙 강조·‘새 정권 새 포지셔닝’ 환노위, 추경 심사 돌입·“단시간 근로자·노무제공자도 퇴직연금 받아야”·‘산업전환 시기’ 기업 10곳 중 8곳 ‘경력직’ 선호·직장인 10명 중 6명 “지금 최저임금으론 사람답게 못 살아”·TK청년 41% “노동법 위반 경험”ISSUE고용 · 노동정책[채용절차법] 기초심사자료 표준양식1. 표준 응시원서[이력서 포함](안)2. 표준 자기소개서(안)소규모 사업장을 위한 업종별 맞춤형 안전보건 가이드 (2025년판)'24년 배포한 50인 미만 소규모 사업장을 위한 업종별 맞춤형 안전보건 가이드(28종)를 '25년판으로 최신화하여 게시하니 사업장 중대재해 예방에 활용하시기 바랍니다.Attention판례 · 재결례 · 행정해석판례근로자 본인이 임금을 직접 수령할 수 없는 사정에 상당한 이유가 있는 경우에는 예외적으로 사자(使者)에 의한 임금의 수령도 가능할 수 있다.판례직접고용관계의 성립이 간주된 이후 근로자가 파견사업주에 대한 관계에서 사직한 경우, 직접고용간주와 관련한 법률관계에 영향을 미치지 않는다행정해석계약 서류 중 휴가에 관한 사항 등 일부 사항은 그 기산점을 특정하여 규정하지 아니하고 ‘완결한 날’로 규정하고 있는바, 그 ‘완결한 날’이 언제인지행정해석노사협의회 규정으로 근로자위원 중 1명을 반드시 여성근로자로 선출하도록 규정할 수 있는지 여부Trend인사 · 노무관리우리나라 인구구조 현황과 문제점1. 총인구는 감소 추세로 전환2. 생애주기의 해체, 가임 인구 붕괴2024 국내외 직업 비교 분석을 통한 신직업 연구제1장 서론제2장 신직업 선행연구 고찰 및 분석아리셀 중대재해 참사 1주기 토론회[아리셀 중대재해참사가 우리 사회에 남긴 질문][아리셀 중대재해참사가 남긴 과제]한국 장기요양기관의 현황과 과제 국회 토론회[발제][토론]급변하는 세계 반도체 산업구조와 노동의 대응1. 문제제기2. 트럼프 2기 정부의 반도체 산업 정책콜센터 노동자 권리찾기 수첩01 근로계약서02 취업규칙서울특별시 송파구 법원로11길 11, 문정현대지식산업센터 B동 1103호뉴스레터가 제대로 보이지 않는 분은(여기)를 클릭하여 주세요.본메일은 뉴스레터 수신동의 여부를 확인한 후 발송되는 메일입니다.메일 수신을 원치 않으시면 [수신거부]를 클릭하십시오. 댓글목록 등록된 댓글이 없습니다. 다음글 목록
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